Título profesional: Asistente de criadero Liverpool
Se trata de un contrato a término fijo de 6 meses con miras a prorrogar.
Localización: Rescate de animales de Freshfields, Liverpool
Horas: 22,5 horas durante 3 días de 7. Los turnos son de 8 horas, incluido un descanso no remunerado de 30 minutos.
Salario: Salario Mínimo Nacional
Informes a: Adjunto/Gerente de Operaciones Liverpool
Propuesta de trabajo: Influir positivamente en la vida de los animales y las personas a través del rescate y reubicación proactivos de gatos que necesitan ayuda en nuestra comunidad local.
Actividades clave
· Cuidado diario, abrevadero, alimentación, limpieza de recintos, corrales, corrales, jaulas, higiene de los gatos, supervisión del manejo y transporte de animales, prevención de brotes y transmisión de enfermedades.
· Cooperación bajo la dirección del Subgerente/Gerente de Operaciones con el veterinario consultor con respecto al examen y tratamiento de gatos, lo que incluye garantizar que los tratamientos y medicamentos se administren en la cantidad prescrita en los intervalos especificados.
· Evaluación de la salud no veterinaria, en colaboración con otro personal, de los gatos que ingresan y salen del rescate, asegurando la finalización de todos los informes asociados.
· Evaluación continua, junto con otro personal, de los gatos dentro de la instalación con respecto a su salud, bienestar, estado general e idoneidad para realojamiento. Llamar la atención de los supervisores sobre los gatos que no se consideran completamente sanos o que se considera que requieren atención veterinaria.
· Inspección periódica de todos los equipos dentro de la instalación, con reporte temprano de cualquier defecto o deficiencia encontrada, asistiendo también con el control de stock de equipos, suministros de alimentación y limpieza. Asegúrese de que las instalaciones y los alrededores se mantengan ordenados y presentables y seguros en todo momento.
· Servir de enlace con el público que visita la instalación. Actuar como punto de contacto para consultas públicas sobre gatos dentro de la instalación.
Para llevar a cabo otras funciones según lo requiera el Subgerente de Operaciones/Gerente de Operaciones.
Durante el trabajo, todo el personal está obligado a:
· Cuidar de su propia salud y seguridad y la de otros que puedan verse afectados por sus actos y omisiones. · Cooperar con las políticas y procedimientos de la organización benéfica para la salud y la seguridad
Conocimiento, habilidad y experiencia:
· Calificaciones educativas:
· Buen nivel general de educación
El conocimiento de la cría de gatos sería beneficioso.
Cualificaciones/habilidades profesionales/técnicas:
· Buenas habilidades de atención al cliente
· Buena capacidad de comunicación
· Buenas habilidades administrativas
· Enfoque pragmático del bienestar animal
Experiencia:
· Debe tener experiencia práctica de trabajo con gatos en un entorno profesional en un puesto remunerado o voluntario.
Contexto de trabajo:
· El trabajo es asignado por el Subgerente de Operaciones.
· El trabajo se lleva a cabo dentro de las pautas generales de la organización benéfica. Los objetivos específicos son establecidos por el Gerente del Centro/Adjunto al Gerente de Operaciones.
· El trabajo se evalúa a través de reuniones periódicas uno a uno, reuniones de equipo y supervisiones trimestrales con el Subgerente de Operaciones.
· El titular del puesto debe tener la capacidad de tomar decisiones sobre el emparejamiento rutinario de gatos con posibles adoptantes según las pautas de reubicación de rescate, la aceptación y asignación de gatos al centro y los requisitos nutricionales de los gatos.
· El titular del puesto es parte del personal de primera línea que brinda atención a los gatos, mantiene buenas relaciones con los clientes y proyecta una imagen profesional para la organización benéfica.
Información Adicional:
· El titular del puesto debe ser capaz de trabajar eficazmente sin supervisión y como parte de un equipo.
· El titular del puesto debe tener confianza en el trato con gatos difíciles y todas las razas de gatos.
· Es posible que el titular del puesto deba conducir el vehículo del establecimiento bajo el seguro de la organización benéfica según lo indique el Subgerente de Operaciones/Gerente del Centro.
· El titular del puesto deberá trabajar según un estándar aceptado por la organización benéfica.
· Los titulares del puesto deben ser conscientes de que el puesto es un reto físico y exigente con comienzos tempranos en todos los climas.
· Esta descripción del trabajo es una declaración del contenido del trabajo acordado. No debe verse como una exclusión de los cambios futuros.
· Los días pueden cambiar, la flexibilidad es fundamental.
· Imprescindible carnet de conducir completo, limpio y con transporte propio.
· Se requerirán interacciones de relaciones públicas.
Tipos de trabajo: contrato a término fijo, tiempo completo
Duración del contrato: 6 meses
Cronograma:
- turno de 8 horas
- Turno de dia
- Disponibilidad de fin de semana
